Culture Institutionnelle

La source de la culture Emsa Jeneratör s’appuie sur les valeurs institutionnelles, les principes de travail et d’administration. Emsa Jeneratör a commencé son activité en donnant la priorité à l’humain, a adopté les valeurs et les principes apportant la qualité dans tous les domaines de la vie.
Generate technology solutions for the energy problems of all humans and to ensure their use of our solutions as a global company.

Emsa Jeneratör reste attaché à ces valeurs et principes, sa vision est, Être une société mondiale qui produit des solutions technologiques aux problèmes d’énergie de toutes les personnes et leur assurer l’utilisation de nos solutions.

Nos valeurs

  • Respect de l’humain et du travail,
  • Changement et développement
  • Focalisation sur le client
  • Approche scientifique
  • Empathie
  • Compromis
  • Partage
  • Qualité individuelle
  • Contribution à l’environnement et à la communauté
  • Amour & tolérance

Nos principes de travail et d’administration

  • Responsabilité sociale
  • Justice et égalité institutionnelle
  • Transparence & information
  • Assumer sa part de responsabilité
  • Administration
  • Croissance durable, dirigeable et rentable
  • Diriger les attentes
  • Innovation
  • Productivité
  • Gestion de processus

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